Акт о производственной травме образец

>>> Опубликовано: - 10.09.2017 - 1219 Просмотров

При производственной травме оформляется Акт, вот в нем и. При заполнении строки «Акт формы Н-1» нужно указать число, месяц и. Акт о производственной травме образец скачать.

Утверждает состав и возглавляет комиссию руководитель АУ или АНО либо его заместитель.

В каком случае заполняется акт о несчастном случае на производстве

Нужно учитывать, что лицо, ответственное за соблюдение требований охраны труда на участке (объекте), где произошел несчастный случай, в состав комиссии входить не. В расследовании может принять участие пострадавший или его представитель. Несчастный случай, отнесенный к категории легких, расследуется силами организации. Заметим, что порядок расследования легких несчастных случаев Трудовым кодексом не регламентируется.

Установлено только, что сделать это комиссии необходимо в течение трех дней (ч. Если несчастный случай отнесен к категории тяжелых или смертельных (в том числе групповой), то к созданной организацией комиссии присоединяются: государственный инспектор труда, представители органа исполнительной власти субъекта РФ или местного самоуправления (по согласованию), территориального объединения организаций профсоюзов и Фонда социального страхования (при страховом случае).

Возглавляет комиссию представитель федерального органа исполнительной власти, уполномоченного проводить государственный надзор и контроль соблюдения трудового законодательства и правовых актов, содержащих нормы трудового права (ст. Расследование проводится комиссией в течение 15 дней (ст. ТК РФ включает в себя опрос очевидцев, лиц, допустивших нарушение требований охраны труда, по возможности - пострадавших. При необходимости следует также обеспечить выполнение технических расчетов, проведение лабораторных исследований с привлечением специалистов-экспертов, фотографирование и (или) # Удалено # места происшествия и поврежденных объектов и др.

Что такое производственная травма

Документальному оформлению расследования следует уделить особое внимание. Формы необходимых документов установлены Постановлением N 73, Приказом Минздравсоцразвития России от 15. Конкретный перечень материалов расследования определяется председателем комиссии в зависимости от характера и обстоятельств несчастного случая. Приведем некоторые из документов, которые необходимо оформить при расследовании (ст. Медицинское заключение о характере полученных повреждений здоровья в результате несчастного случая на производстве и степени их тяжести (форма 315/у, утвержденная Приказом N 275).

Справка о заключительном диагнозе пострадавшего от несчастного случая на производстве (форма 316/у, утвержденная Приказом N 275). Акт о несчастном случае на производстве (форма Н-1, утвержденная Постановлением N 73). Составляется в двух экземплярах (при страховом случае - в трех). При групповом несчастном случае акт оформляется на каждого пострадавшего. Выписки из журналов регистрации инструктажей по охране труда и протоколов проверки знания пострадавшими требований охраны труда и др.

На основании собранных материалов расследования выявляются причины и условия, которые способствовали возникновению несчастного случая, и решается вопрос: квалифицировать происшествие как несчастный случай на производстве или как случай, не связанный с производством. В трехдневный срок после завершения расследования несчастного случая один экземпляр акта выдается пострадавшему (его представителю), в случае его смерти - законному представителю пострадавшего или иному доверенному лицу. Второй экземпляр хранится в течение 45 лет на предприятии вместе с другими материалами расследования происшествия.

договора гражданско-правового характера изменения с 2017 года

Третий, оформляемый при страховых случаях, также в трехдневный срок вместе с копиями материалов передается в ФСС по месту регистрации работодателя в качестве страхователя. При групповых, тяжелых или со смертельным исходом несчастных случаях на производстве один экземпляр указанного акта с копиями других документов в трехдневный срок после представления его комиссией работодателю направляется в прокуратуру, которой была представлена информация о несчастном случае на производстве (ст.

В другие инстанции, в которые было сообщено о несчастном случае, представляются копии акта и других материалов расследования. Все несчастные случаи в обязательном порядке фиксируются работодателем в соответствующем журнале (форма 9, утвержденная Постановлением N 73).

скачать аим для поинт бланк 2017

ТК РФ предусмотрена обязанность работодателя по окончании периода временной нетрудоспособности пострадавшего направить в государственную инспекцию труда, а в необходимых случаях - в территориальный орган соответствующего федерального органа исполнительной власти, осуществляющего функции по контролю и надзору в установленной сфере деятельности, сообщение о последствиях несчастного случая на производстве и мерах, принятых в целях его предупреждения (форма 8, утвержденная Постановлением N 73). На какие выплаты вправе претендовать пострадавший? При повреждении здоровья или в случае смерти работника вследствие несчастного случая на производстве работнику (его семье) возмещаются его утраченный заработок (доход), а также связанные с повреждением здоровья дополнительные расходы на медицинскую, социальную и профессиональную реабилитацию либо соответствующие расходы в связи со смертью работника (ст.

Виды, объемы, порядок источник выплат будут зависеть от того, застрахован ли пострадавший от несчастных случаев на производстве. Если да, то выплаты производятся в соответствии с Законом N 125-ФЗ за счет средств ФСС по месту регистрации работодателя, если нет, то в соответствии с правилами, установленными ст.

В каком случае заполняется акт о несчастном случае на производстве

Застрахованными лицами являются сотрудники, выполняющие работу на основании трудового или гражданско-правового договора (если в соответствии с ним работодатель обязан уплачивать страховые взносы) (ст. Выплачивается за весь период лечения в размере 100% независимо от страхового стажа пострадавшего работника (ст. Не ограничивается пособие и максимальным размером, который в настоящее время составляет 18 720 руб. Кроме того, даже первые два дня нетрудоспособности оплачиваются за счет средств ФСС (п.

Рассчитывается пособие путем умножения размера дневного пособия на число календарных дней, приходящихся на период временной нетрудоспособности (п. Закона N 255-ФЗ), с учетом Положения, утвержденного Постановлением Правительства РФ от 15. Еще нужно учитывать следующее: если пострадавший трудится у нескольких работодателей, пособие назначается и выплачивается каждым из них (п. Страховые выплаты - единовременная и ежемесячная. Закона N 216-ФЗ максимальный размер единовременной страховой выплаты составляет 58 500 руб. Оплата дополнительных расходов, связанных с медицинской, социальной и профессиональной реабилитацией (приобретение лекарств, изделий медицинского назначения индивидуального ухода, санаторно-курортное лечение, изготовление и ремонт протезов и протезно-ортопедических изделий и др.

В необходимых случаях пострадавшему, проходящему медицинскую реабилитацию, кроме оплаты лечения, проживания и питания, оплачивается отпуск (сверх ежегодного оплачиваемого отпуска, установленного законодательством РФ) на весь период его лечения и проезда к месту лечения и обратно. Дополнительные отпуска, как и страховые выплаты, за исключением оплаты дополнительного отпуска (сверх ежегодного оплачиваемого отпуска), выплачивает пострадавшему ФСС (п. N 255-ФЗ "Об обеспечении пособиями по временной нетрудоспособности, по беременности и родам граждан, подлежащих обязательному социальному страхованию".

N 216-ФЗ "О бюджете Фонда социального страхования Российской Федерации на 2009 год и на плановый период 2010 и 2011 годов". Закона N 125-ФЗ пострадавшему за счет средств работодателя (и застрахованному, и незастрахованному) может быть возмещен моральный вред. Размер компенсации определяется судом (п. Фонд социального страхования назначает обеспечение по страхованию только после подачи заявления пострадавшего (доверенного лица или лица, имеющего право на получение страховых выплат) и представляемого страхователем (застрахованным) перечня документов (заверенных копий), установленного п.

Гражданско-правовой договор, предусматривающий уплату страховых взносов в пользу застрахованного, и др. Решение о назначении или об отказе в назначении страховых выплат принимается ФСС не позднее десяти дней (в случае смерти застрахованного - не позднее двух дней) со дня поступления документов. В бухгалтерском учете начисление пособия по временной нетрудоспособности в связи с возникновением несчастного случая на производстве, дополнительного отпуска отражается по дебету счета 69 "Расчеты по социальному страхованию и обеспечению", субсчет 69-1 "Расчеты по социальному страхованию", в корреспонденции со счетом 70 "Расчеты с персоналом по оплате труда" (Инструкция по применению Плана счетов).

Если по решению суда работодатель обязан будет выплатить пострадавшему работнику компенсацию морального ущерба, она относится к прочим расходам (п. ПБУ 10/99 "Расходы организации") и отражается по дебету счета 91 "Прочие доходы и расходы", субсчет 91-2 "Прочие расходы", в корреспонденции со счетом 76 "Расчеты с разными # Удалено # и кредиторами". Утверждена Приказом Минфина России от 31. Утверждено Приказом Минфина России от 06. Оплата дополнительного отпуска и возмещение морального вреда в силу ст.

перечень инвентарных средств защиты распределенных между объектами образец

ТК РФ являются компенсационными выплатами, связанными с возмещением вреда, причиненного увечьем или иным повреждением здоровья. В связи с этим они не подлежат обложению НДФЛ (п. НК РФ), страховыми взносами на обязательное пенсионное страхование (п. Закона N 167-ФЗ), по обязательному социальному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний (п. Перечня выплат, на которые не начисляются страховые взносы в Фонд социального страхования Российской Федерации). На это указал и Минфин (Письма от 28. N 167-ФЗ "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации".

НК РФ), а также взносами и пособие по временной нетрудоспособности, выплачиваемое в связи с возникновением несчастного случая на производстве. В отношении НДФЛ официальная позиция заключается в том, что суммы пособий данным налогом облагаются (Письма Минфина России от 22. Финансовый орган объясняет это тем, что из формулировки п.

договор распространяет свое действие на отношения сторон возникшие

НК РФ следует: в число не облагаемых НДФЛ не включены пособия по временной нетрудоспособности, в том числе в связи с несчастным случаем на производстве или профессиональным заболеванием. Ведомство придерживалось другой точки зрения и рассматривало пособие как компенсационную выплату, связанную с возмещением вреда, причиненного увечьем или иным повреждением здоровья, не облагаемую налогом в силу п. По мнению автора, данный вывод является правильным, поскольку в силу ст. Закона N 125-ФЗ пособие по временной нетрудоспособности, назначаемое в связи со страховым случаем, является одним из видов обеспечения по страхованию - страховым возмещением вреда, причиненного в результате наступления страхового случая, жизни и здоровью застрахованного, в виде денежных сумм, выплачиваемых либо компенсируемых страховщиком застрахованному или лицам, имеющим на это право.

ТК РФ также речь идет о возмещении утраченного заработка (дохода) при повреждении здоровья или в случае смерти вследствие несчастного случая. Однако, несмотря на очевидное, Минфин "не устает" в каждом письме повторять, что ранее изданные разъяснения Департамента налоговой и таможенно-тарифной политики по данному вопросу не применяются (см. Налоговики в данном вопросе с финансовым органом солидарны: пособие облагается НДФЛ (Письмо ФНС России от 16. К сожалению, арбитражной практики, чтобы выяснить позицию судей по данному моменту, автор не встретил.

Видимо, предприятия, которые в этом случае являются лишь налоговыми агентами, выполняют указания финансового и налогового органов. Однако пособия контролирующим органам "показалось мало", и они пытаются доначислить НДФЛ и на суммы компенсаций морального вреда (см.

уведомление об организованной перевозке детей автобусом бланк скачать

Судьи их попытку "пресекли", указав, что данные компенсационные выплаты правомерно не включены в налоговую базу по НДФЛ. N ВАС-15494/08 в передаче дела для пересмотра в порядке надзора отказал в связи с отсутствием оснований, предусмотренных ст. Учтите, если возмещение морального вреда осуществлено не на основании судебного решения, данные выплаты не могут рассматриваться в качестве компенсационных выплат, установленных законодательством РФ, и не подпадают под действие п.

Такие выплаты подлежат налогообложению в установленном порядке (Письмо Минфина России от 26. Суммы возмещения причиненного ущерба при исчислении налога на прибыль относятся к внереализационным расходам (пп. При расчете налога на прибыль судьи разрешают включать в состав налоговых расходов в том числе и компенсацию морального вреда (Постановления ФАС ЗСО от 25.

АУ и АНО могут это сделать в том случае, если компенсация выплачивается за вред, причиненный в результате осуществления работником деятельности, приносящей доход (в том числе при оказании платных услуг). Электрик автономного учреждения Семенов И. Во время ремонта освещения получил удар током. В связи с этим период с 19 мая по 8 июня он провел в больнице.

Почему так случилось

Оклад электрика составляет 15 000 руб. Учреждение начислило взносы на обязательное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний в размере 4300 руб. Кроме того, по решению суда АУ обязано выплатить Семенову И. Возмещение морального вреда в размере 20 000 руб. Рассчитаем сумму пособия по временной нетрудоспособности в связи с возникновением несчастного случая на производстве. Периодом для расчета в соответствии с п. Постановления Правительства РФ N 375 являются 12 месяцев: с 01. Постановления Правительства РФ N 375 исключается время болезни: заработная плата за февраль 2009 г.

Расчет осуществлен исходя из пятидневной рабочей недели. Сумма заработной платы за расчетный период составляет 172 105 руб. Количество календарных дней в расчетном периоде равно 351 (31 + 30 + 31 + 31 + 30 + 31 + 30 + 31 + 31 + 14 + 31 + 30). Средний дневной заработок равен 490 руб.

В каком случае заполняется акт о несчастном случае на производстве

Общая сумма пособия составит 10 290 руб. Для упрощения примера используем округление. Выплата пособия по временной нетрудоспособности засчитывается в счет уплаты страховых взносов (п.

При недостаточности средств на выплату застрахованным обеспечения по страхованию, в том числе если расходы на указанную выплату превышают сумму начисленных страховых взносов, страхователь обращается за возмещением недостающих средств к страховщику, который перечисляет страхователю недостающую сумму (п. Путем подачи в ФСС заявления в соответствии с Инструкцией, утв. Правила начисления, учета и расходования средств на осуществление обязательного социального страхования от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, утв.

Аферистка_ бантики будет к трудовой пришивать и фотографии работников в трудовую книжку приклеивать. Время перерыва на обед НЕ являеться рабочим временем и не оплачиваеться работодателем оно в обязательном порядке прописываеться в ТД сотрудника с___по___. Работодатель обязан предоставитить и прописать в ТД сотрудника время (не менее 30 мин. Это время сотрудник может проводить по своему усмотрению обедать, падать, бегать и. Сотрудник не обязан предоставлять информацию о том как и где он проводит свое НЕ РАБОЧЕЕ время.